所谓未虑胜，先虑败，一场近乎灭国的战争，肯定不能不考虑失败的可能。朱翊钧先跟刘显讲清楚战争的目的，随后又问起若军事行动失利，将如何处理。
刘显回奏道：“臣在武学这一年，所得胜过臣戎马半生。臣以为，新军三千，足以横扫缅甸。若以之为主力，汇聚大军，千人即可当对方数万。”
“只要火力充足，臣以为打缅甸不用一万新军，三千足矣！”
朱翊钧听了，心中欣慰，但嘴上说道：“都督不可轻敌。一者我军深入，地利非我所有；二者四面皆敌，人和非我所有；三者缅甸多雨，不利火器，这天和双方共有。若轻敌了，恐招败绩。”
刘显现在对新军的作战能力有些迷信，听了嘴上应是，心里却不以为然。朱翊钧将清末三元里抗英的故事拿出来，改头换面的说了，把战果也夸大了十倍，这才引起了刘显的重视。
朱翊钧道：“此类战事，最忌讳的是陷入人民战争的汪洋大海——因此到了缅甸，也要讲究军纪，且不可浪战。”刘显听了点头，大声答应了。
朱翊钧见打消了了他轻敌的念头，又问了对付象兵的战法、关于山地作战的一些要点，刘显都对答如流。朱翊钧最后听他非常清晰的阐明了作战系制定的，关于战事失利的应对方案，才知道刘显名将之名并非幸致——总算放了心。
万历四年在朝廷安排好出征缅甸之后结束了。在年底的总结诏旨上，朱翊钧表彰了第二批双优异官员。本次共有六十八个县令、十五个知府，获得了朝廷荫官一名的奖励。
而在万历三年年底，仅有六个县令，一个知府获得了朝廷荫官一名的奖励。
获奖官员可选后代一名，直接走武官锦衣千户虚授或百户实授；也可走文官途径进国子监读书后直接选八品以下实授官职；特别优异的一个典型，被皇帝直授同进士出身，儿子还没加冠，七品官直接到手。
这下子刺激的有点厉害，让已经被拧紧发条的各级官员，在本年度出现了好几例过劳死。因为黄淮大兴工役，万历四年直接牺牲在工地的下层官员也达到了十一员名。
此际明代并无过劳死的概念，天下官员都以为这几位牺牲的官员是倒霉催的，得急病死了。
朱翊钧对此却心中有数，在进行了详细调查后，安排人把他们的事迹写成长篇通讯，在两京报纸上发表。号召天下文武向他们学习的同时，又安排侍从室宣传处组织了“万历三年忠臣先进事迹宣讲团”，在天下各府巡回演讲。
令朱翊钧想不到的是，这后世已经老掉牙的手段，自己每次听都打瞌睡的宣讲——在皇权社会的大明朝效果好出了天际。
宣讲团成员是由过劳死官员的家属和手下组成，演讲稿都是朱翊钧手把手教侍从室的大笔杆子写就。何处平铺、何处高潮、何处催泪都安排的停当。
结果在京师的第一次演讲，就把京官和顺天府官员听成了泪人。一场场催人泪下的演讲，一幕幕感人肺腑的事迹，这些官员对皇帝的忠诚、对民族的热爱、对人民的深情和对事业的眷恋，给整个京师官场来了个灵魂洗礼。
随后宣讲团根据每一场报告反馈的数据，对每一篇稿子再次精雕细琢，而演讲师也在宣传处的培训下，不断提升演讲水平——等过了北直隶之后，所有演讲都达到了神而化之的境界。
尤其在黄淮大地，因为有共鸣共情，到了场场爆满，泪流成河的地步。黄淮大地的各级官员纷纷表示，若不把两河治理好，上对不起老天爷和皇帝，下对不起父母和百姓，哪有脸拿俸禄，浪费粮食？
如果此际有无人机拍摄，就会看到黄淮大地，大工地到处都是。而近乎全部的工地上，都有红旗招展、标语飘飘。
例如“流血流汗干三年，跟天挣来口粮田”属于鼓动型的；“破坏水利设施是违法行为”属于普法型的；还有“扒开水渠，全家死绝”这属于诅咒型的——后来被巡视的钦差都让拔了去。
朱翊钧当然不能让英雄流血流汗又流泪，万历四年朝廷出台规定：凡是牺牲在岗位上官员，根据事迹的不同，追授官职最高加七级，并厚加抚恤。
其中一个过劳死的知府，等皇帝圣旨到了后，家属直接将墓碑拔了，换上一品资德大夫才能拥有的形制——乡里轰动。
这一条规定后来又按照朝廷原有的追封制度和实际情况做出了改进。朝廷追加文件解释：为了表彰贡献并鼓励孝行，牺牲官员家属可作出自愿选择，将追授该官员的最高官职授予已经埋进坟地的父祖，然后按照辈分往下降等追授——此所谓追封三代。
这一骚操作简直让黄淮地区的官员沸腾，也让其他捞不着双优异地区官员嫉妒的眼珠子发红。
朱翊钧没想到的是，居然有很多官员宁可不要朝廷“荫一子”的政治待遇，愿意拿这个来换追封三代——这特么的图啥，朱翊钧穿越前肯定表示理解不能，但现在已经完全理解而且表示这样正常，很和谐。
一个孝字，既是统治的基石，也是激励的利器，更是禁锢的枷锁—