眉毛拧成了一团。
片刻后，他缓缓呼气：“我同意。但怎么解决？大家有思路没？”
席小丁看了一眼身边的秦为民，又望向苏远山，试探地道：“要不，从今年开始，对电科的毕业生提高入职要求？”
田耀明马上道：“这个是不是有点过了？我觉得一视同仁就好。老秦你说呢？”
“嗯……”
秦为民也和苏远山一样，在听到陈静分析后就开始眉头深锁。
他作为苏远山的师兄，比任何人都清楚苏远山心中其实一直都在担心电科帮“坐大”，但让人有些无法言说的是，他们几个坐在那里不动，就是山头。
远芯是由“借”几十号电科的研究生起家的，那些人目前也都成了远芯的中坚力量。
他们也是山头。
而如今苏星河教授当了电科校长。
那更是一座珠穆朗玛峰一般的山头！
——即便每一座山头都不说话，但依旧可以影响到下面员工的想法和行为。
“提高入职要求吧。”秦为民看着苏远山，轻轻地叹了口气：“确实，陈总说得对。远芯不能是电科的远芯，甚至远芯都不能仅仅只是我们国家的远芯……她应该是一家世界级的企业，只是碰巧总部建在省城。”
听到秦为民都这么说了，段勇平在一旁不留痕迹地松了口气，笑道：“要不这样，如果提高入职要求的话，对电科的毕业生未免太不公平了。我们设定一个入职比例好了……”
“嗯，这个可以。”陈静点了点头，迅速在笔记本上写了几笔后又望向张汝金：“张博士，德远那边虽然不在远芯体系，但我也提醒一下，在德远，岛上的工程师抱团现象很严重……”
张汝金慢慢点头。
他也是，听到陈静说到山头主义的时候就马上想到了德远——因为他本身就是岛上的人，再加上这些年来一直坚持不懈地在岛上挖晶圆厂的工程师们，使得如今整个德远有一半员工都来自岛上。
或许是因为远离家乡，使得岛上工程师集体抱团的现象更加严重。
张汝金轻轻叹了口气：“我回去和老梁他们讨论一下看怎么解决，这确实是个问题。”
“那人才交流呢？”陈静又望向苏远山。
“我也同意。”苏远山马上点头，顿了顿，他望向席小丁和秦为民等人：“我不是妄自菲薄，但我还是得说一句，我们目前的员工，确实还是需要多交流学习，如果只是一味地在远芯的技术框架之内发展，那么这无异于近亲繁殖，对远芯的百年大计是不利的。”
当初他费尽心思也要让索尼和苹果派团队入驻远芯，为的就是让远芯在与这些海外团队的交流与合作中打破技术基因的桎梏，实现技术思维的突破。
陈静迅速又记下几笔。
“好了，此议题告一段落，下一个议题谁来？”
苏远山见陈静没有继续发言的意思，开始继续主持会议。
“我……有个不成熟的建议。”
坐在苏远山对面的朱元新举起了手。
“嗯，老朱你说。”苏远山握着笔，放到笔记本上。
自从朱元新进入执行董事会之后，表现便一直让苏远山很满意，他也知道朱元新这人一般不轻易提方案，但只要一提，便绝对不是无的放矢。
譬如摄像头和监控系统，如今便已经成立了事业部门，开展了正式的经营活动。然后车载导航系统也与省测绘局完成了地图的电子化合作，不日就能在国内上线试运行。
至于国外业务，则是与一家叫司康丽的企业进行的合作，目前进展也比较顺利。
而且上次苏远山让段勇平带给朱元新关于行车记录的设计，朱元新也理解得很好，表示最迟半年就能搞定。
毫无疑问，朱元新是一个拥有眼光和强大执行力的优秀产品经理。
这次他又有“不成熟的建议”，自然就值得让人期待了。
“去年我了解了一下国内家电行业的现状，发现……咱们国内的家电行业，一言难尽。”朱元新边说边摇头，笑了起来：“我觉得，要是咱们进入家电领域，那帮人谁挡得住？还不得杀疯了？”
所有人：“……”
“不好吧？”席小丁率先反对：“我们是一家半导体企业，跑去做家电……是不是有点不务正业了？”
“所以我才说不成熟嘛。”朱元新呵呵笑道：“席总……我和京东方的老王聊过几次，他们去年拿到国家扶持后一直在搞液晶的产能扩大，也和几家电视企业了合作，但进度推进得不快。”
“从根本上，还是国内家电企业普遍不重视技术，或者说，不重视液晶技术所导致的。而且就算我们不搞家电，我们也可以作为技术提供商，从而推动液晶面板的普及，对吧。”
席小丁闻言后不置可否，而是看了苏远山一眼。
只见苏远山再次皱起了眉。
www.。m.